(Hybrid) HR Manager

CV Tirta Lautan · 📍 Singkawang · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 – Rp 18.000.000 per month

CV Tirta Lautan adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pengelolaan air dan lingkungan. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Singkawang. Peran ini memungkinkan kerja secara hybrid, memberikan fleksibilitas dalam mengelola tugas-tugas HR dengan efisien.

Sebagai HR Manager di CV Tirta Lautan, Anda akan bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia perusahaan kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan berorientasi pada hasil. Jika Anda siap untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 11.000.000 hingga Rp 18.000.000 per bulan, serta berbagai fasilitas dan manfaat lainnya yang menarik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan, dan manajemen kinerja.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan seluruh karyawan.
  • Membuat dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Memantau kompensasi dan manfaat karyawan untuk memastikan keadilan dan kepuasan.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menyelenggarakan kegiatan tim building dan pengembangan kepribadian karyawan.
  • Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang HR.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau disiplin terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa.
  • Memiliki sertifikasi HR yang diakui, seperti SHRM-CP atau Sertifikasi Profesi Kepegawaian Indonesia (SPKI), adalah nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang HR.
  • Memiliki kemampuan manajerial dan kepemimpinan yang kuat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasi yang baikkemampuan analitiskemampuan pengambilan keputusanpengetahuan hukum dan peraturan HRkemampuan manajerial dan kepemimpinankemampuan untuk bekerja dalam lingkungan dinamis dan berorientasi pada hasil.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait